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| 龙幼课题研究之一:资源利用,点亮润泽课堂 | |
| 作者:武亚男 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2017-09-28 | |
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——9月大教研暨骨干教师示范活动
骨干教师是幼儿园师资队伍的中坚力量,为了更好地发挥骨干教师的引领和示范作用,促进磨合期年轻教师的专业成长,2017年9月28日,龙虎塘街道中心幼儿园在玲珑园区开展了“大教研暨骨干教师示范活动”。 骨干示范,彰显“润泽” 基于省规划课题《润泽理念下教学活动的设计与实施的研究》,徐红和戴盈盈两位教师结合大班幼儿的年龄特点和发展水平,开展了数学活动《看看排排》和韵律活动《煮面条》,努力打造润泽的课堂。活动中,两位教师能尊重不同发展水平幼儿的能力差异,充分利用课堂差异资源,及时捕捉并呈现亮点资源和生成资源,在比较、思辨、分享的过程中,呈现多元经验的碰撞。两位教师善于倾听等待,与幼儿积极地互动交流,为新教师们诠释了润泽理念下的课堂教学。 专题教研,智慧碰撞 活动结束后,两位执教老师聚焦话题“润泽课堂中的资源利用”,结合教学现场,与听课老师们做了课后反思交流。磨合期的教师们根据现场记录的“润泽课堂观察量化表”,畅谈了自己捕捉到的活动中执教老师差异资源抓取的亮点之处,提出了自己的建议,还将自己对于教学内容的困惑与执教老师进行现场互动。教研现场大家各抒己见,热烈的教研氛围让我们感受到新教师们对于课堂教学的钻研热情! 活动总结,专业引领 活动最后,陈梅老师围绕主题“资源利用,点亮润泽课堂”,结合自己的教学心得,为磨合期的年轻教师们提供了有效的经验策略,使年轻教师们受益匪浅。最后,王惠副园长对本月大教研活动进行了总结,不仅对教学设计及现场情况进行了深度剖析,也肯定了教研现场新教师们的学习力,她提出:教师的成长要回归在教育现场,希望新教师们能将今天的所获内化到自己日常的教学活动中。 本次活动以磨合期老师为学习共同体,以具体问题为教研主题,以教研支持为成长服务。愿在之后的课堂中,年轻教师们能够巧用差异资源,愿我们的润泽课堂灵光四射! 撰稿:武亚男 摄影:张优 审核:潘雯雯 |
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